Suomeen on saapunut tänä vuonna töihin tuhansia kausityöntekijöitä. Valtaosa heistä työskentelee kesäsesongin ajan marjanviljelyssä ja maataloudessa. Kausityöhön tulevien on tämän vuoden alusta alkaen pitänyt hankkia lupa. Maahanmuuttovirasto myönsi kesäkuun loppuun mennessä kausityölupia kaikkiaan noin 6 500. Suurin osa Migrin tekemistä päätöksistä oli myönteisiä.
Valtaosa maahanmuuttoviraston ovipumppua kuluttaneista haki lyhytaikaiseen työhön tarkoitettua kausityötodistusta. Sitä voi hakea viisumivapaasta maasta Suomeen tuleva työntekijä, jonka työ kestää alle kolme kuukautta. Kausityötodistuksia myönnettiin 5 824. Eniten kausityöntekijöinä on Ukrainan ja Venäjän kansalaisia.
– Hakemuksia tehtiin työhön ympäri Suomea, mutta eniten kausityöntekijöitä on arviomme mukaan tullut Varsinais-Suomeen, Pohjanmaalle ja Savoon, kertoo maahanmuuttoyksikön johtaja Tiina Suominen.
Julkisuudessa on nostettu esiin muun muassa se, että kausityön hakijoille pitää ilmoittaa työn alkamis- ja päättymisajankohta, vaikka osa kausityöntekijöistä hakee lupia jo alkuvuodesta.
– Työehdot ja vähimmäispalkka tulevat kausityölaista. On tärkeää huolehtia siitä, että kausityöntekijöitä koskevat tavanomaiset työehdot, Suominen jatkaa.
Kausityöntekijälle on lain mukaan taattava myöskin vähimmäispalkka. Palkan pitää olla vähintään työehtosopimuksen mukainen. Jos työehtosopimusta ei ole, bruttopalkan pitää olla vähintään 1189 euroa kuukaudessa.
Jos työntekijä työskentelee useilla tiloilla, työnantajia voi listata hakemuksessa useita. Näin uutta lupaa ei tarvitse hakea kesäsesongin aikana.
Yli kolme kuukautta maassa viipyvät kausityöläiset hakevat kausityöoleskelulupaa. Kausityöoleskelulupia 3-6 kuukautta kestävään työhön myönnettiin lähes 450 ja yli puoli vuotta kestävään työhön noin 180. Kausityön kesto on enimmällään 9 kuukautta.
Lähde: Migri
